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34歳で起業し、現在47歳。
おかげさまで13年周年になりました。
14期目に突入!!
社員みんなで楽しく盛り上げていければと考えてます。
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2014年03月10日

やっぱり景気は良い!

一昨年の忘年会から、
今は景気が良いと社員の皆さんには言ってきました。
それを世間で言うと、全然よくないとの返答。
昨年はもっともっと景気が良くなった。
もちろん、忘年会で伝えました。
東京オリンピックのおかげだなと思ってます。
それでも周りでは実感できていないようです。

そして、今春のベア回答、
むちゃくちゃ景気良いじゃないですか。
大手だからと思ってはダメです。
何万人もいる大手があげられるんです。
景気が悪いわけないです。

もちろん、すべての会社がいいわけではありません。
景気が悪いと思っている会社は、
ビジネスモデルを見直す必要があります。

弊社もおそらくそろそろ転換期です。
2020年までに何とかせねば。。。
  
Posted by 株式会社 アーカイブ at 11:20Comments(0)もろもろ・・・

2014年01月06日

新年~2014年~

本日から仕事始めです。
なが~いお休みでしたので、
頭が鈍っていますが、
やっと復活してきました。

昨年は年間50本のブログ更新が不達でしたので、
今年は100本を目標に頑張ります。

そもそも、社員の皆さんが読まなくなってきた?
ような気がするので、誰に向かって書けばいいのか・・・
という課題はありますが、
地味に書いていくつもりです。

今月は、やるべきことがてんこ盛り。
最大の任務は、
税務署への提出書類や役所への提出書類の片づけ。

ま~何とかなるでしょう。。。  
Posted by 株式会社 アーカイブ at 10:46Comments(0)もろもろ・・・

2013年12月26日

CPS忘年会

昨年に続き、CPS(アーカイブが入居するビル)の
忘年会に参加しました♪
参加人数は50人くらいらしいです。
昨年お世話になった数名の方含め、数人の方にご挨拶いたしました。

・・・CPS内では、あまり親しくしたくないのです^^;

忘年会という感じの飲み会でのお付き合いは大歓迎です。
ビジネス抜きでお話ししたいものですね。



では、また来年♪  
Posted by 株式会社 アーカイブ at 22:29Comments(0)もろもろ・・・

2013年12月24日

感動~

昨日のフィギュア、鈴木明子選手は素晴らしかった。
久々にすご~~~いと思えるスケーティングでした。

今まで12回出ても優勝したことないのに、
自分より若い選手がどんどん出てきてるのに、
マスコミだってそんなに取り上げてくれないのに、
13回目で優勝なんて、
215点出すなんて、
4回転も、トリプルアクセルも飛ばないなんて、
むちゃくちゃすげ~~~!

年齢が高くなっても、進化ってできるものなんですね。
年齢は言い訳にしちゃいけないです。

僕も、言い訳をしない人生を歩みます。  
Posted by 株式会社 アーカイブ at 11:24Comments(0)もろもろ・・・

2013年12月20日

お金儲け・・・その8

どうしよう・・・。
今年も終わってしまいます。
今年の目標の一つ、年間50回のブログ更新が
出来そうにない・・・!
現在40回。これが41回目です。

ま、地味に頑張りましょう。

お金儲けの補足です。

昨今の繁盛報道を見ていると、
従業員満足が会社を良くしているように見えます。
従業員が満足してくれてないと、
従業員が良い発想をしてくれませんからね~。
不満足の中での仕事は、
きっとやっつけ仕事になってしまってます。

飲食店でがっかり対応をされると、
僕の場合、その従業員だけが悪いのは分かってますが、
もう二度とそのお店には行きません。

顧客満足度を上げるという話が話題になった時代がありますが、
決して間違いではありません。
ただその前に、従業員満足度が関係していると思います。

経営者は従業員満足度を考える、
社員は顧客満足度を考える、
そんな仕組みになったら素敵かもしれません。  
Posted by 株式会社 アーカイブ at 00:00Comments(0)もろもろ・・・

2013年12月16日

お金儲け・・・その7

大変忙しい日々です。
こんなに忙しいのは久しぶり。
次から次へと仕事が湧いてくる。
なんて日々だっ!

さて、良いお金儲けと悪いお金儲け。

まずは、当たり前の悪いお金儲けについて。
猪瀬さん、もうダメだね~。
お金払ってないのに、払ったことにしちゃ、ダメでしょ。
払ってないのに払ったことにすれば、
全部裏金にできるよね。
もしくは脱税ってやつ?
これでお咎めなしなら、ぼろ儲けだよね。
でも、今回のようにわかってしまうなら、
知事の給与が貰えなくなる(おそらく辞職だから)から、
大損してしまいますね。
こういうことは、当たり前ですがダメですよね。


最近噂のブラック企業に関して。
やはり、従業員の労働力を搾取するというのは、
知能的で悪質ですね。
創業間もない会社が、
創業当初のマイクロソフトのように、
みんなが目的に向かって邁進している状況での労働パワーと
成熟している状況での労働パワーを
同じに扱っている経営者が悪質ということです。
経営者は、自分のコピーを目指して教育したりする人がいます。
自分も苦労したんだから、お前も苦労して、立派になれ!的な。
ま~、創業間もない時期なら、社長のそばにいるのも役に立つでしょう。
何百人も社員がいるのに、号令ひとつで同じように働かせるのは
難しいのだと思いますし、
残業代を払わない理由にはなりませんね。
残業代を払わないことができるなら、経営者は損しません。

良いお金儲けは、
悪いお金儲けの反面そのものですね。
全く逆をやれば、良いお金儲けです。
簡単に書きすぎかな?
長くなるのでこの辺で。

書きたいことがあったような気がするけど、
思い出せないので、思い出したら続きを書きます。。。  
Posted by 株式会社 アーカイブ at 11:15Comments(0)もろもろ・・・

2013年11月27日

お金儲け・・・その6

お金儲けというと・・・、
何か商売をやっている人、
お金を運用(株とか)している人、
な~んていう人たちのことを想像する人が多いです。

サラリーマンも、お金儲けしてます。
高校生のアルバイトもお金儲けです。
何かをしてお金をもらうことは、すべてお金儲けです。
外国でのチップの習慣もそうですね。
何かをすれば、お金をもらえるわけです。

でも、日本では、お金儲けっていいイメージがないですね。
お金を持っている人は、何か悪いことをして蓄えたんじゃないか?
そうでなければ、こんな不景気な時代に羽振りがいいなんておかしい!
というような発想があるんでしょうね。
また、お金持ちの人を妬む傾向にあるからかもしれません。

小学生のうちから、
どういう仕事をすれば、どのくらいの努力が必要で、
結果、どのくらいの収入になっているのか、
ということを分かりやすく教育してくことが必要と考えています。
以前の日本は、勉強ができて、会社に入るまで優等生という
勤勉で真面目な社会人を製造してきたわけです。
今の競争力の源である勤勉さをつける意味では大成功でした。
これからは、それでは足りないと考えてます。

ちょっと補足です。
皆さんは、自分自身が商売をするなんて出来るはずがない、
商売をやっている人のほとんどは、親から譲り受けた会社やお店だ、
な~~~んていう先入観がありませんか?
確かに、親の会社やお店を継ぐ人は多いですね。
在日朝鮮人の人たちは、大手の会社に就職し辛いということもあって、
会社をやったりお店をやったりしている人の割合がすごく高いらしいです。
退路を断たれているから、頑張るしかない!
つまりは、やれば出来る!!!

良いお金儲けと悪いお金儲けについて次回♪  
Posted by 株式会社 アーカイブ at 10:44Comments(0)もろもろ・・・

2013年11月25日

お金儲け・・・その5

成功者の体験談は、それはそれでためになります。
でも、自分には実現できないな、とか
そういう諦めが生まれてしまうのも事実です。

身長が160センチ未満の人が、
MBAで活躍するのを夢見ても難しいのです。
高跳びの選手としても難しいでしょう。
相撲取りにはなれません。

オリンピックで金メダルを取った選手とか、
野球で名を残す選手なんていうのは、
日本国民全員分の1人しかいないわけです。
そういう特殊な人を目指す努力も必要ですが、
圧倒的大多数は、そんな夢は見続けられません。

どうすれば失敗しないか?が重要です。
それは失敗した人に習うしかありません。
ホームレスの人が一番良い教材でしょう。
ホームレスの人は、ホームレスになりたくてなったのではありません。
人生、どこかで間違ってしまったわけです。
学校の成績が悪かったのか、
学校選択を間違ったのか、
職業選択で間違ったのか、
会社選びを間違ったのか、
お金の使い方を間違ったのか、
誰かに騙されたのか、
その人の人生を振り返ってもらい、
どうすれば良かったのかの検証を行うことが、
その人にも子供たちにも良いことと考えています。

学校がそのような人を用意するのは難しいかもしれませんが、
生活保護を申請している人に、そのようなことをさせるのは
難しいことではないと思ってます。

そういうテレビ番組があってもいいですね。
人の失敗は蜜の味、と思っていてはダメなんです。
人の失敗も自分の糧にしないと!

ということで、脱線しまくってしまった感はありますが、
本題のお金儲けについて、次回♪  
Posted by 株式会社 アーカイブ at 11:52Comments(0)もろもろ・・・

2013年11月22日

お金儲け・・・その4

夢は何?将来何になりたいの?
ほ~~~んと、子供の頃に大人に質問されて、
うんざりした記憶があります。
子供の頃から夢をもって生きないとならないの?
仮面ライダーになりたいって言ったら、
なり方教えてくれんのかな?
イチローのような野球選手って言えば、
子供らしいのかな?
癌の発生を簡単に検査できる方法を研究する人になりたい!
って子供が言うわけないでしょ?
何を言ったって、じゃ~いっぱい勉強しないとね、
って言われるだけなんだよ。
勉強しなさいっていうために、夢を聞かれるわけ。
それで勉強しなさいって、何を勉強するんだよ。
と、大人のいい加減さに辟易する小学1年生でした。

小学生なんて、何の目的もないのに勉強させられる。
目的無いのだから、興味もない。
気が付いたらどんどん授業が進んでいく。
なんで学んでいるのかも分からないのに。

夢で勉強にきっかけを作れない大人たちは、
良い高校、大学に行かないとね、と言い始める。
これはこれで目標を定めるという意味ではよかった気がする。
でも、なんで良い高校、大学に入らないとならないのかは、
ぼんやりしたまま。

つまり、自分の歩む道にどんなのがあるのか分からないから、
知っている(分かりやすい)道の中から進路を選択している
だけなのだと思ってます。
親の跡とるなんて、その最たるものです。
・・・それはダメというのではないです。

子供には、世の中の現実的な将来を教えるべきです。
イチローを連れてきて、子供たちに夢を語ってくれても
あんまり意味はないです。
イチローのようになれる人は、ほとんどいないのだから。

じゃ~誰がいいか?
それは、ホームレスの人が一番良い教材でしょう。
人間、憧れる人を見るより、絶対になりたくない人を見る方が、
そうならないための方法を見つけられるはずです。

次回はもう少し詳しく。  
Posted by 株式会社 アーカイブ at 09:39Comments(0)もろもろ・・・

2013年11月20日

お金儲け・・・その3

人生の身近なところに落とし穴が転がっています。
その落とし穴に、落ちないようにすることも大事ですが、
一番大事なのは、落ちても這い上がる努力や
深みに落ちないように日頃努力することです。

歯医者さんは、日々、技術の進歩についていくことを
努力しないと置いて行かれます。
税理士さんは、税法が変わる度に、
セミナーなどを含めて勉強し、税法を理解しています。
技術者は、新しい技術についていくことをしなければ、
自分の技術が陳腐化していきます。
会社は、イノベーションを起こしていかなければ、
後退、衰退していきます。

努力を怠った人は、落とし穴に落ちた時、
這い上がることが難しくなります。
会社が倒産したとき・・・
親しくしている上司が会社を去ったとき・・・
自分の上お得意さんを他社にとられたとき・・・
今、幸せを提供してくれている人は、
永遠に幸せを提供してくれるかどうかは分からないんです。

どのくらいの落とし穴に落ちても大丈夫ですか?
落とし穴に落ちたくはないです。
落ちた時どうするか?落ちないようにどうするか?
それを子供の時から学ぶ必要があって、
それが即ちお金儲け(お金を稼ぐ)ということにあると思ってます。

子供の時から学ぶために、
どうすれば良いかというのを書こうと思ってたんだけど、
長くなってしまったから次回にします。

ちなみに弊社は、そろそろ10年目になりますので、
イノベーションを考えていかないとならない時期になってきてます!  
Posted by 株式会社 アーカイブ at 12:01Comments(0)もろもろ・・・

2013年11月11日

お金儲け・・・その2

『子どもに聞かせたい「お金儲け」の話をしよう。~成功者から直伝プレゼン~』
観ました!
初めてなのかと思ったら、3回目だったのですね。
内容は、面白かった!
こういう話は、これからもテレビで流してほしいものです。

アメリカの優秀な学生には、企業に就職せず起業する人が多いそうです。
・・・割合の話です
日本では、就職しないで起業する人なんて、あまりいませんよね。

若者は社会人になったとき、いきなり荒野に投げ出され、
その中で生きていくことを強いられた
ということについてですが、
資本主義は、昔からず~~~と社会人になったとき、
いきなり荒野に投げ出されていたんですよ。
就職すると、とりあえずは生きていく手段を会社が用意してくれるので、
投げ出された感がないだけです。
退職したり、倒産したら同じことですから。

テレビで、ある社長が面白いことを言ってました。
ブラック企業なんていうのは、社員が作り出したものだ、
嫌なら辞めれば良いのだから、ブラック企業なんてのは存在しない(だったかな?)
というような内容でした。
確かに、ブラックという人がいなければ、たとえブラックであっても
ブラック企業にはなりませんね。

弊社の社員の給与を半分にし、残業代も払わない、と僕が言い出したら、
僕は大儲けできます。一時だけですけど。
そして弊社の社員は全員辞めるでしょう。
残業代を払わないと言っただけでも全員いなくなるかもしれません。
弊社の社員は、荒野に身を投じても、生きていく術がもうあります。
嫌なら辞められるんです。

でも、生きていく術がない人を雇い、労働法を無視し、利益は供与せず、
嫌なら辞めれば?というのはどうかと思います。

ではどうすべきか?
生きていく術、お金について、もっともっと小学生のうちから
教育していく必要があるのだと思ってます。
僕の母親は共働きで工場勤めをしていました。
小学生のとき、教科書で、自動車工場はオートメーション化を進めている、
と載っていたのを、先生が、将来手作業でやることがなくなるという話をしました。
つまりは母親の仕事がなくなるんだな、工場勤めでも良いやなんて道は
逆に厳しい選択なんだな、と思ったことがあります。

では、どうすればいいと思っているか、を次回。  
Posted by 株式会社 アーカイブ at 09:58Comments(0)もろもろ・・・

2013年11月07日

お金儲け

昨日、
『子どもに聞かせたい「お金儲け」の話をしよう。~成功者から直伝プレゼン~』
って番組やってましたね。
僕は録画しておいたのですが、まだ観てません。

やっと、やっとこういう番組をしてくれるようになったんですね。
僕は昔からず~~~と待ってました、こういう番組。

先日、NHKでやっていた、雇用とか、年金とか、そういうのを討論する番組を観てました。
番組名は忘れました。
頻繁にやっている番組です。

その中で、評論家の宇野 常寛(うの つねひろ)さんが言っていたことを
うろ覚えですが簡単に言うと、
団塊世代の人は、企業に守られた世代
若者は、企業に守られない世代
若者は社会人になったとき、いきなり荒野に投げ出され、
その中で生きていくことを強いられた
団塊世代の人は、企業に守られていたが、
定年かリストラで荒野に投げ出された
という感じの発言でした。

僕の解釈では、就職できない状況、企業に守ってもらえない状況を
「荒野に投げ出された」と言っているのだと解釈してます。

企業に守ってもらうという認識についてですが、
この点がちょっと違うと思ってます。
長くなりそうなので、続きは次回。  
Posted by 株式会社 アーカイブ at 09:49Comments(0)もろもろ・・・

2013年11月01日

笑っていいとも

笑っていいとも、来年3月で終わるようですね。
32年ですか~。
僕は小学生の時に始まっている番組ですからね~。
感慨深いです。

当時、授業中に、先生が「次行っていいかな?」と
授業の進行の確認をしたときに、
「いいとも!」と返したクラスメートが怒られていました。
なんとも懐かしい思い出です。

ここ最近、視聴率が落ちているということが原因
とも言われていますけど、
そもそも視聴率って調べるのはそろそろ無理なんではないでしょうか。

最近の僕のテレビの視聴は、ほとんどが録画です。
つまりテレビの視聴は、ほとんどがニュースやスポーツで、
その他はすべて録画してみてます。
今やっている番組でも、録画してみてます。
なぜなら、一時停止できるし、CM見なくて済むし。
つまらなかったらさっさと見るのをやめて削除。

ものすごくお金をかけた番組でも、
CMをカットして見られてしまったら、スポンサーとしては、
な~~~んにも意味がないんでしょう。

テレビ局のビジネスモデルもそろそろ変わるときなのかもしれません。
たとえば、視聴率でCMに支払うお金が変動する、とか。

CMの作り方も変える必要もあるかもしれません。
2時間ドラマのCMを全部見れば、CMだけで一つのお話になっている、とか。

今や、地デジ、BS、CSとチャンネル数が劇的に増えてしまいました。
加えて、インターネットでも気軽に宣伝できます。
不景気だから、スポンサーからのお金が減ったのではなく、
単純にテレビCMの効果を疑問視している会社が多いのではないでしょうか。

ユーザーに声を届けるってのは、難しいですね~。  
Posted by 株式会社 アーカイブ at 09:24Comments(0)もろもろ・・・

2013年10月03日

消費税

消費税、上がることになってしまいましたね。
その後がとんでもないことにならなければと
切に願っております。

消費税が上がっても、給与が上がるわけではない
と言われてますけど、その通りですよ。
法人税の減税をしたって、法人税を納めている会社自体
少ないのですから、ま~~~たく意味がありません。

オリンピック効果で、下支えしてくれると良いのですけど!

それはそうと、もろもろのことが押し寄せて、
結構忙しい毎日です。
求人もその一つ。
面接をする日々が始まりました。
応募者の方々とお会いする日を楽しみにしております。  
Posted by 株式会社 アーカイブ at 10:41Comments(0)もろもろ・・・

2013年09月20日

オリンピック

オリンピック、決まりましたね。
反対している人もいるみたいだけど、僕は賛成派。
オリンピックで雇用も生まれるだろうし、
失業者にも仕事が入ってくるかもしれないしね。
7年間は、景気も底になることはないと思ってますよ。
もちろん、リーマンのような大打撃は、無いことを願ってます。

問題は、8年後くらい?
オリンピックが終わった時が問題だね。
オリンピック景気が終わってしまうと、
どんな経済が待っているんだろうね~。

個人的には、オリンピックとは関係なくても、
首都高を作り変えてほしい。
地震が来るのをまって、壊れてから作り直すのなら、
壊れないものにしておいて欲しいよ~。

補強工事なんて、信用していません。。。  
Posted by 株式会社 アーカイブ at 09:40Comments(0)もろもろ・・・

2013年07月22日

選挙

選挙、終わりましたね。
今回、投票前日の夜に、投票用紙を財布にしまい、
翌日玄関先で財布を確認しましたら、
投票用紙が無い・・・・・。
なんで???
財布を探してもないし、周りを探してもない。
どうにもこうにもならないので諦めて外出していたら、
妻から投票用紙が無くても投票可能というメールが。

免許証を持って行きました。
そして、投票出来ました。
良かった~。

求人をそろそろ考えないとなりません。
求人って、選挙に似ているところもありますね。
いろいろな会社が、応募してもらおうと乱立しております。
弊社だけが求人するわけではありませんからね。
その中で、応募クリックをしてもらわないとならないわけです。
選挙ポスターだけで投票する世の中ではなくなりましたが、
選挙ポスターと同じように募集広告の作り方は重要です。

そして、ホームページも追加しないとならないことも出て来そうです。
求職者の方に、少しでもわかりやすいサイト作り&会社案内と
作っていきたいですね。

今、動画作成を考えています!  
Posted by 株式会社 アーカイブ at 10:53Comments(0)もろもろ・・・

2013年07月12日

やっとPCのお引越し

やっと、やっとPCを設定しました。
もろもろ悩んで、悩んで、
4月頭に購入したPCが動き始めました。

WIN8に慣れようかと、インストールしたのは良かったのだけど、
重要なソフトが動かず断念。
VMで動かしても良かったんだけど、
めんどくさくてやめました。

ということで、
WIN7からWIN7へのお引越しは簡単ですね。
メールもフォルダごとコピーしてしまえば終わってしまう。

まだまだ、インストールしなくてはならないソフトがあるけど、
おいおいやりましょう。。。

ここ最近、書きたいこといくつかあったんだけど、
ただ今失念中。
また思い出したら書きますね。  
Posted by 株式会社 アーカイブ at 11:04Comments(0)もろもろ・・・

2013年05月29日

株乱高下と待機児童

株が乱高下してますね。
ついこの前まで8000円だったものが、
今では14000円。
かなりの上昇でしたから、熱が冷めてくれてほっとしています。

アベノミクスの結果、もろもろ値段が上がるので、
いろいろと気を付けないとなりません。

円安で輸入関連の値段があがる、
インフレで値段があがる、
消費税(来年だけど)で値段があがる、

もろもろありすぎて、
いったいいくらくらいの上昇になるんだろう?

ずいぶん前、為替は105円くらいが丁度いいという発言を
政治家が発言したのを思い出します。
それが本当なら、その数字に近づいてきたわけだけど、
急激な近づき方ではみんな困っちゃうよね。

そんなアベノミクスの話題とともに、
待機児童0にした横浜市を参考に、
横展開をして全国に展開するって安倍さん言ってましたね。
もし本当にそうするなら、横浜の市長を大臣にするくらいの
ことをしないと無理と思います。
きっと、簡単ではないことだからこそ、ノウハウがあるからです。
簡単にまねできるなら、なんで今までやらなかったんだってことと
同じことです。
何か、まね出来ない何か、があるはず!

同じことは会社にも言えます。
似たようなことをやっていても、
ビジネスモデルの本質は、その会社オリジナルだったりします。
オリジナルではない汎用的なビジネスモデルでは、
結局他の会社に潰されてしまいますからね。

僕も、課題をクリアしていきたいと思います。  
Posted by 株式会社 アーカイブ at 10:52Comments(0)もろもろ・・・

2013年05月15日

先を読む

敦賀原発2号機が、活断層認定ですか~。
それはそれは、大変なところに建ってしまってますね。

最近では、アベノミクスとやらで株価が急激に上がっていることを
危惧しております。
もっとも、株価が上がることは大変良いことです。
ただ、それが急すぎると感じてます。
急であればあるほど、バブルの香りがしてしまいます。
バブルが悪いというわけではありませんが、
はじけた後の反動が怖いです。
みんなして、一気に設備投資などを控えるからです。
そうなると、システム屋などは最初に煽りをくらいます。

じゃ~今何をやるか?

株価が上がり続けると見込んで、
従業員を一気に増やす?
お金を借りて、自社製品でも作ってみる?
事務所を大きくしたり、既存のPCなどのOA機器を一新する?

株価が2か月後に頭打ちとなると見込んで、
キャッシュフローの心配をする?
お金を借りる準備をする?
設備投資など、必要なものだけど我慢する?

答えは、景気などや周りの情報に左右されない判断で
経営することと思ってます。
だって、誰にも未来はわからないですからね。
先がどうなっているか、読めませんよ。
幸いにも、為替の1円で利益が上下するわけではないし
(間接的にはあるかもしれませんけどね)、
株価の上下で資産価値が上下するわけでもない。

今やることは、昨日までやってきたことの繰り返し。
ただ、状況に応じて、昨日までやってきたことを
進化させる必要があれば、進化させること、です。

原発事故から2年以上経ちました。
原因は津波。
地震ではありません。
もちろん、地震が起きたことに起因してます。
原発事故は今後起こしてはなりませんが、
なんで今さら活断層の上にあるとかないとか議論されているんでしょう?
僕自身は、活断層って言葉、阪神大震災のときに知りました。
活断層の上に建ってたって、大丈夫なようになってたんじゃないの?
遅くとも阪神大震災の時、活断層の危険を知ったんだから、
原発の調査しなかったの?

こういうことは想定されるリスクであって、
未来予測ではありません。

安定した株価上昇に期待します。
すでに、僕の想定株価には到達してしまいました。
あと2年くらいかけて、3000円くらい上がってくれたらうれしいね。
急激だと怖いから。  
Posted by 株式会社 アーカイブ at 08:04Comments(0)もろもろ・・・

2013年05月14日

株価と給与

最近、アベノミクスで株価が上がってますね。
株価自体が上がることや円安になることについては、
首相の思い通りなのでしょう。

株価が上がったことで、株保有者の資産が増えましたね。
でも株って、ゼロサムゲームだから、
誰かが得をしていれば、誰かが損しているわけです。
この急激な株価上昇は、信用取引をしている人にとっては、
冷や冷やな思いで見ていたのではないでしょうか。
当たり前ですが、永遠に上昇し続けることはありません。
僕は、もう少し上昇が落ち着いてきたら手を出そうかな?

それに伴ってというわけではありませんが、
予定通りインフレになってきてますね。
物価が上昇しています。
物価上昇にともなって、給与が上がってないという
話を聞きますが、このタイミングで上がらないだろう?
というのが、僕の考えです。

物価に連動して給与が上がったり下がったりしていたのなら、
給与のアップがなければ話になりませんが、
デフレで物価が安くなっていたのに、給与は下がってないのです。

実際には、サラリーマンの平均年収は落ちていました。
でもそれは、年収が減ったというより、上がらなかったのです。
そして、高給取りの年長者が定年退職し、低賃金の若者が増えた結果、
平均年収が落ち込んできたと考えてます。

会社はデフレでありながら、
給与を多く払ってきた(減らすことはしなかった)のです。
今後、会社の財務体質が改善していくでしょう。
それから、雇用の拡大や、給与アップに繋がっていくのではないか、
と考えます。

そろそろ、精神論だけで人材を食い止めている会社は、
終わりを迎えるのかもしれませんね。
今年は、今後の日本の近未来の転換点なんだと思います。
いざ、未来へ!  
Posted by 株式会社 アーカイブ at 08:52Comments(0)もろもろ・・・