社員のための会社作り　そして、社員の家族のための会社作り

６月が終わりますね。
早いもので、もう半年経ってしまったのですね。

求人開始しました。
たくさんの出会いがあることを願ってます。

さて、ギリシャが気になります。
国がデフォルトになるとどうなるんでしょうね。
会社なら倒産するだけですけど、
国ですからね。
そして、株価やなんやらに影響しないのかな？とか、
それがもとで戦争などにならないのかな？とか。

そもそもギリシャが借りている額が半端ないですよね。
企業の審査はするけど、国の審査はないのでしょうかね？

借金している国が、貸している国よりも発言が強くなるなんて、
２０年前の日本の経営者みたいで、今さら？という感じです。
借金返すことできないのかもしれませんが、
ギリシャ国民が落ち着く日々が早くやってくるといいですね。

アーカイブでは、転職活動をして、早く落ち着きたい
技術者さんをお待ちしております。。。  

現在、会社設立時の想いに関して、
冊子にまとめております。
入社面談後、内定した人に配布予定です。
ブログを全部読んでくれれば伝わる内容ですが、
読まなくても伝わるようにしたいなと考え、
作成しているものです。

内容は大したことないけれど
（２０ページ前後のものなので）、
非常にお金を掛けて作成しております。

今から非常に楽しみです。
もしろん、社員の皆様にも配布予定です。  

先日、高額所得者は年金を需給できない、
とすることを検討していると出ていました。

なんてことでしょう。
高額所得者は、年金を納めなくなる、
なんてことは考えないのでしょうか。

タバコ税を上げるときもそうでしたけど、
声が少ないとこをから攻めるのはどうかと思います。

それよりも、もっともっと抑えないとならないとことが
たくさんあります。
先日も大学で話をしましたが、
社会保障全体が破綻して当たり前のシステムです。

政治家もわかってます。
でも、票が欲しいから誰も口に出しません。
苦しむのは、今のお年寄りだから。
もちろん、これから年寄りになる私たちも対象です。

そういうことを実行するかっこいい政治家が
出てきて欲しいものです。

日本の今の取り合えず明日を生き抜く論理ではなく、
未来を見据えた論理が重要ではないかと。

ま、会社経営も一緒ですけどね。